Ważnym elementem pracy na stanowisku o podwyższonym ryzyku zawodowym, jest stworzenie dogodnych warunków pracy, które nie zagrażają życiu i zdrowi swoich pracowników. Pracodawca powinien zapewnić każdemu swojemu podwładnemu bezpieczne warunki pracy. Niezbędne jest to, by pracownicy przeszli szkolenie bhp i zapoznali się z wszystkimi przepisami dotyczącymi bezpieczeństwa i higieny pracy. Jest to niezbędne, ponieważ pracodawca może zostać ukarany jeżeli takie szkolenie nie zostanie przeprowadzone w jego zakładzie. Jeżeli zatrudnia on ponad stu pracowników, przepisy nakazują, by stworzył on w swoim zakładzie organ jakim jest służba bhp.

Jednostka ta chroni prawa pracowników, którzy na przykład wykonują swoją pracę w wymiarze godzin większej niż przewiduje ustawa. Jednak służba bhp ma prawo do usunięcia osoby, która przy wykonywaniu swoich zadań stwarza zagrożenie zdrowia dla siebie i innych współpracowników. Bezpieczeństwo pracy jest najważniejsze dla każdego pracodawcy. Dlatego ważne jest, żeby powołał taką jednostkę. Służba bhp prowadzi sprawozdania, w których umieszcza informacje czy przestrzegane są przepisy bhp oraz wskazuje zagrożenia jakie mogą występować na stanowiskach pracy o podwyższonym ryzyku zawodowym. Maja również obowiązek, by przedstawić pracodawcy, któremu podlegają jakie mogą być rozwiązanie tych niebezpieczeństw.

Bardzo ważne jest żeby pracować w bezpiecznych warunkach i o to właśnie dba służba bhp. Bezpieczeństwo pracy jest najważniejsze i pracodawca powinien o nie dbać.